SJ:s ordförande drar tillbaka sitt uttalande: "Olyckligt"
SJ:s ordförande, Kenneth Bengtsson, har under dagen fått hård kritik för att ha sagt att bolagets vd, Monica Lingegård, fått lämna sin post på grund av sin ålder.
Nu tvärvänder ordförande och tar tillbaka sitt tidigare uttalande, rapporterar Di.
På söndagen skrev ordförande Kenneth Bengtsson, i ett meddelandet till Di, att det "räcker med att titta på födeslebeviset" för att förstå att Monica Lingegård inte kan fortsätta som vd eftersom hon fyllt 25. Uttalandet har tolkats som åldersdiskriminerande av många och har fått hård kritik under dagen.
Men nu tvärvänder Kenneth Bengtsson:
"Mitt uttalande om "födelsebevis" i samband med SJ:s vd:s aviserade avgång blev ju ovanligt korkat från min sida. Det kan med rätta uppfattas som åldersdiskriminering. Jag står så långt från ålders- eller annan diskriminering man kan komma, och jag ber förbehållslöst om ursäkt om jag uppfattats på det sättet", skriver SJ:s ordförande i ett uttalande till Di.
Han betonar för Dagens Industri att han inte vd:ns avgång inte har någonting med ålder att göra:
"Exakt vilka bevekelsegrunder och avvägningar vi gjort för att komma till denna slutsats, behåller vi för oss själva. Men ålder eller de anonyma breven har inte varit några faktorer, så mycket kan jag avslöja", skriver han till tidningen och syftar till brev från anonyma visselblåsare som kritiserat Monica Lingegårds ledarskap.
"Kan anmälas till diskrimineringsombudsmannen"
Kenneth Bengtsson fortsätter med att kalla gårdagens uttalande för ett "olyckligt resonemang":
"Mitt olyckliga resonemang om ålder var snarare ett resonemang om att många efter en lång vd-karriär vill trappa ner vid 65. Det finns å andra sidan många undantag från detta. Det är jag också helt medveten om", skriver han till Di.
Idag rapporterade Dagens Nyheter att Bengtssons uttalande om Monica Lingegårds ålder kan komma att anmälas till diskrimineringsombudsmannen.
– Det här är något som kan anmälas till DO. Om den som är drabbad anser sig utsatt för diskriminering skulle vi då kunna göra en tillsyn och bedöma om det är fråga om åldersdiskriminering, säger Clas Lundstedt, pressansvarig på DO, till DN.