Novo Nordisks anställda måste välja – degradering eller sparken

Det danska läkemedelsbolaget Novo Nordisk låter vissa av sina anställda att välja mellan att bli omplacerade till lägre befattningar eller bli uppsagda.

Bild på Novo Nordisk-kontor.
Novo Nordisks anställda har ställts inför ett ultimat: degradering eller att bli uppsagd. Nu får de 24 timmar på sig att välja. Foto: Shutterstock
Testa EFN Finansmagasinet för 29 kr per månad i tre månader – veckomagasin med unika analyser, intervjuer och reportage.

Det skriver Bloomberg News med hänvisning till den danska tidningen Børsen.

Ett antal anställda ska ha erbjudits ändrade anställningsvillkor under tisdagen. Enligt Børsen ska dessa ha fått 24 timmar på sig att acceptera ändringarna eller få ett avgångsvederlag. De ändrade villkoren innebar lönesänkningar, förlust av ledningsansvar eller omplaceringar, enligt tidningen.

Novo Nordisk har avböjt att kommentera detaljerna i förändringarna.

Läkemedelsbolaget uppgav tidigare i september att man kommer att minska personalstyrkan med 9.000 tjänster globalt, varav 5.000 i Danmark.

Följ taggar

Hämta EFN:s app för iOS och Android - gratis: nyheter, analyser, börs, video, podd

Nytt nummer ute varje vecka

Testa EFN Finansmagasinet för 29 kr per månad i tre månader!

Ett helt magasin varje vecka fullspäckat med unika aktiecase, intervjuer med näringslivets mest spännande människor, reportage från platser som styr marknaden, livsstil och vetenskap.

Skaffa din prenumeration idag!

Nästa Artikel
;